حسن روشن: می‌آیند و پسرخاله و دخترخاله‌شان را می‌آورند ؛ اعضای هیات مدیره خودشان را هم قبول ندارند

حسن روشن در خصوص اینکه قرار است سهام دو باشگاه استقلال و پرسپولیس در بدترین شرایط بورس ایران، وارد بورس شود، اظهار داشت:

این صحبتی بود که با ما هم انجام شد. قرار بود دو باشگاه سهامی و مردمی شوند یعنی قدرت برای یک نفر یا پنج نفر نباشد. قدرت پخش ‌شود که استفاده سیاسی نکنند. الآن چند باشگاه انگلیسی برای اعراب است. آنها به صورت شخصی خریدند و این مسائل را هم ندارند. بنابراین ترس ندارند. اما اینجا بهترین فکری که کردند این بود؛ باشگاه را سهامی کنند تا خرد شود ولی اصلا امکان ندارد. برای واگذاری به مردم باید شرایطی مهیا شود که همه بیایند و برای سود خودشان و باشگاه تصمیم بگیرند.

حسن روشن تصریح کرد:

باید یکی از کشورها مانند امارات را الگو کنند. مثلاً ببینیم الاهلی که رئیسش ارتباطی با دولت ندارد چگونه کار می‌کند. آنها غیر از بودجه ارتباطی با دولت ندارند. اینجا فقط می‌گوییم اگر خرج کردیم از مالیات کم کنید. شخصی می‌آید ۵ میلیارد خرج می‌کند و ۳۰ میلیارد صورت می‌دهد. البته در مورد واگذاری، با توجه به شرایط اقتصادی که وجود دارد و به مردم فشار می‌آید، آنجا هم مشکل ساز می‌شود. با قوانینی که ما داریم و هیچ الگویی را هم قبول نداریم، کار بی نهایت سختی خواهد بود.

حسن روشن ادامه داد:

یک بار به آقای وزیر گفتم که اگر مدیرعامل هم می‌خواهید انتخاب کنید، به صورت سوری بگویید هیات ‌مدیره یک جلسه گذاشته و مثلاً روشن به عنوان مدیرعامل انتخاب شد. اما می‌آیند و پسرخاله و دخترخاله‌شان را می آورند. بعد هم وسط راه کار را ول می‌کنند و می‌روند و بیچاره مردم. اگر بخواهند مسائل سیاسی را در نظر نگیرند که می‌گیرند، می‌توان واگذاری دو باشگاه را انجام داد اما با این وضعیت نه. مثل کشتی‌گیری است که می‌گوید دستم را نگیر، پایم را نگیر، سرم راهم نگیر و بیا کشتی بگیریم.

حسن روشن پیشکسوت استقلال در خصوص عدم شفافیت مالی دراین دو باشگاه عنوان کرد:

اگر بخواهند به مردم واگذار کنند و در بورس بگذارند باید بدهی‌ها را صاف کنند. یکی از دوستان که بسیار هم آدم پاک و خوبی است، با شهرداری کار می‌کند و انبوه ساز است، ۳۷ میلیارد از او قرض گرفتند. نمی دانم چرا هر کسی می آید اینقدر پول می آورد اما بازهم بدهکاریم. ۳۷ میلیارد طلبکار است و به او می‌گویند مشاور هیات‌ مدیره باشید. هیچ جای دنیا اینطور نیست که در ازای کمکی که فرد کرده به او شغل بدهیم.

حسن روشن با اشاره به مسیر اشتباه انتخاب مدیر در باشگاه‌ها گفت:

معمولا وقتی می‌خواهند هیات مدیره تشکیل بدهند، شخصی که لیاقت دارد را پیدا می‌کنند و می‌گویند خودت ۵ نفر را انتخاب کن. بعد آنها با هم جلسه می گذارند و کارها را تقسیم می‌کنند و هیچ کس هم زیر آب دیگری را نمی زند. اما اینجا به یک نفر می‌گویند عضو هیات مدیره می‌شوید؟ او هم می گوید بله و به این ترتیب یک عضو مشخص می شود.

وی افزود:

اصلا اعضای هیات مدیره خودشان را هم قبول ندارند. ضمن اینکه اینجا اول مدیرعامل انتخاب می‌شود و بعد هیات مدیره را انتخاب می‌کنند. این خنده دار است. خدا به خیر بگذراند. به نظر من الان بهترین موقع است که فوتبال را تعطیل و باشگاه‌ها را تنظیم کنند. فوتبال را در اختیار جوانها بگذارند تا از سه چهار سال دیگر یک فوتبال نو داشته باشیم و در همین مدت هم باشگاه‌ها را سر و سامان بدهند.